MINISTERE DE L’AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ET DE LA POPULATION
PROJET D’AUTONOMISATION DES FEMMES ET DIVIDENDE
DEMOGRAPHIQUE AU SAHEL (PAFDD/SWEDD)

AVIS DE RECRUTEMENT – ASSISTANT EN PASSATION DE MARCHES

CONTEXTE ET jUSTIFICATION
Le Gouvernement du Mali, a bénéficié d’un prêt auprès de l’Association Internationale pour le Développement (IDA). Le projet vise globalement, à accélérer la transition démographique,
via la maitrise des taux de fécondité et de la mortalité infantile et, à réaliser ainsi les objectifs plus larges qui consistent à déclencher le dividende démographique (par exemple les avantages économiques) et, la réduction des inégalités entre les sexes dans la région du Sahel.

Plus spécifiquement, l’objectif de développement du projet est d’améliorer le niveau d’autonomisation des femmes et des adolescentes et leur permettre d’accéder plus facilement aux services de santé reproductive, infantile et maternelle de qualité dans les six pays du Sahel. Le projet est structuré autour de trois composantes :
• autonomisation des femmes et des filles ;
• renforcement de l’accès des populations aux services (produits et personnels) de santé de la reproduction et ;
• développement des capacités d’analyse et de plaidoyer sur le dividende démographique.

La maitrise d’ouvrage du projet est assurée par le Ministère de l’Aménagement du Territoire et de la Population (MATP). La supervision du projet est confiée à la Direction Nationale de la Population sous tutelle du MATP.
La mise en oeuvre générale est effectuée sous la supervision générale d’un Comité National de Pilotage.
Le Gouvernement, à travers le MATP, a décidé d’utiliser une partie des financements pour recruter un assistant en passation de marchés au niveau de l’Unité d’Exécution du Projet (UEP).

MANDAT ET RESPONSABILITES
Sous l’autorité du Coordinateur national du Projet et sous la supervision générale du SPM, l’APM est chargé de :
a. appuyer le SPM dans toutes les étapes du processus de passation de marchés ;
b. faire le suivi auprès des services techniques bénéficiaires de l’acquisition ou de l’unité d’exécution du projet de la préparation et la finalisation des termes de référence (TDR) pour les acquisitions de service de consultant, et des spécifications techniques des biens et travaux ;
c. élaborer les dossiers de demandes de cotation sur la base des spécifications techniques fournies par les services techniques bénéficiaires ;
d. faire le suivi de la publication des dossiers d’appel d’offres ou des avis de manifestation d’intérêt ;
e. participer à l’ouverture des offres et dresser le procès-verbal de l’ouverture des offres;
f. appuyer la commission d’évaluation des offres dans la rédaction du rapport d’évaluation;
g. assurer le suivi de l’obtention des signatures nécessaires sur les différents documents;
h. faire le suivi de l’exécution des contrats auprès des services techniques bénéficiaires;
i. mettre à jour les dossiers de passation de marchés à chaque étape du processus de passation de marchés ;
j.mettre à jour la base de données fournisseurs ;
k.assurer l’archivage des documents de passation de marchés.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES
L’Assistant(e) en Passation des Marchés devra avoir :
•au minimum un diplôme de niveau BAC + 2 ans ou équivalent en Finances, Ingénierie, en administration ou en sciences juridiques ou tout autre diplôme équivalent;
•une expérience professionnelle de 5 ans minimum dont 2 ans au moins dans le domaine de la passation des marchés en qualité d’assistant en passation des marchés (ou poste similaire) pour des projets/programmes ;
•une bonne connaissance des techniques de passation des marchés en générale et des règles de procédure de passation des marchés des banques multilatérales de développement, notamment la Banque Mondiale et/ou la Banque Africaine de Développement ;
•de grandes capacités organisationnelles ;
•une capacité de rédaction et une connaissance pratique des outils informatiques en
particulier les logiciels courants (Word, Excel) ;
•une bonne aptitude pour la communication et une bonne maîtrise de la langue française;
•une intégrité morale et professionnelle et une grande capacité et aptitude à travailler en
équipe pluridisciplinaire et sous pression ;
•des aptitudes à effectuer des déplacements sur le terrain.
DUREE DE LA MISSION
La durée totale des prestations est de 6 mois à temps plein. Le (la) candidat(e) retenu(e) sera invité(e) à signer un contrat de six (06) mois.

DOSSIER DE CANDIDATURE :
Le dossier de candidature, adressé au Coordinateur de SWEDD-Mali doit être composé d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation, les copies légalisées des diplômes et attestations, et doit parvenir au plus tard le vendredi 10 mars 2017 à 16 heures précises, envoyé par courriel sous format PDF à l’adresse suivante : htandjigora@sweddmali.org ou sous plis fermé dans une enveloppe de format A4 portant une référence du candidat au siège du projet SWEDD-Mali Immeuble ATATA BABY 2ème étage, Rue 266  Porte 2158, Hamdallaye ACI 2000.

Les termes de référence peuvent être obtenus à l’adresse électronique ci-dessus.
Les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien en tête à tête.
Aucune question et/ou appel téléphonique des postulants ne sera accepté avant la publication de la liste des présélectionnés.

Source: ESSOR